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Problème moderne, solution ancienne

Les retraites sont une tradition vieille comme le monde. Elles sont aujourd'hui indispensables pour aider les dirigeants à trouver le renouveau, l'inspiration et le sens qu'ils recherchent. Potential Project propose des retraites immersives aux individus et aux équipes qui sont désireux et prêts à briser les vieux schémas et à essayer de nouvelles façons de travailler et de diriger de l'intérieur.

homme pensif dans la nature avec du café
homme dans la nature regardant vers l'appareil photo
femme faisant de l'exercice dans la nature
femme âgée faisant de l'exercice dans la nature

Détente,
Déconnexion et
Découverte

Vous êtes-vous déjà demandé comment vous connecter plus profondément à votre objectif ou avez-vous voulu un plan audacieux pour le concrétiser ? Voulez-vous renforcer les niveaux de confiance et de cohésion au sein de votre équipe de direction ?

Participez à une immersion sur Potential Project et découvrez ce qui vous donne du sens dans le monde et dans votre organisation. Ou rejoignez vos collègues pour un voyage à la découverte de votre potentiel individuel et partagé. Une combinaison unique de silence habile, d'expériences provocantes et de réflexion guidée vous permet d'atteindre un sens plus profond de vous-même et de prendre conscience des habitudes et des comportements qui ne vous servent plus.

En tant que principal expert en matière de leadership intérieur, les Immersions dans le leadership de Potential Projectsont basées sur des recherches de pointe en matière de leadership, notamment des évaluations de plus de 35 000 leaders, des travaux avec plus de 500 organisations et des entretiens avec 250 cadres de haut niveau.

Potential ProjectLes immersions sont des stages d'une journée ou de plusieurs jours dirigés par nos facilitateurs les plus expérimentés et nos experts en transformation intérieure. Dans un cadre semblable à celui d'une retraite, les immersives vous permettent de vous éloigner de vos journées chargées et des pressions quotidiennes pour vous plonger dans la beauté de la nature. Dans un espace ouvert, vous vous détendrez et découvrirez plus profondément le leader humain qui est en vous.

Si vous êtes prêt à regarder en vous-même, à apprendre à vous connaître et à changer ce qui ne fonctionne pas, nous vous invitons à vivre une expérience vraiment unique.

Le rapport Human Leader

le leader humain édition 5 vignette

Les retraites font partie intégrante des pratiques de nombreuses religions et des communautés de yoga, de méditation et de bien-être. Pourquoi ont-elles perduré et pourquoi sont-elles pertinentes et essentielles pour les dirigeants aujourd'hui ?

Dans la dernière édition de The Human Leader, nous expliquons les éléments clés de nos retraites immersives et les trois changements spécifiques qui se produisent entre "l'état normal" d'un leader et ce que nous appelons un "état immersif". C'est lorsqu'un leader se trouve dans cet état immersif que les questions de bien-être, d'objectif et de sens sont prêtes à être abordées.

Nos immersifs

Une certaine clarté apparaît lorsque nous sortons de notre quotidien, lorsque nous posons nos appareils et accueillons le silence, lorsque nous nous détournons des listes de choses à faire et que nous nous mettons à l'écoute du monde qui nous entoure. Lorsque nous nous arrêtons, que nous ralentissons et que nous nous contentons d'être, des réponses émergent.

Mission

Pour : Les équipes de direction
Redécouvrez l'étoile polaire de votre équipe ou de votre entreprise. En s'alignant sur une mission commune et une direction inspirante, votre équipe peut aller de l'avant avec énergie et élan. Cette immersion est efficace lors d'une transformation majeure, de changements dans l'équipe de direction ou de changements stratégiques importants.

Union

Pour : Les équipes de direction
Entrez dans un voyage pour unir vos forces avec vos coéquipiers et approfondir les niveaux de confiance et de cohésion. Cet immersif est particulièrement efficace avec les nouvelles équipes ou celles qui recherchent une plus grande efficacité et appartenance.

Compass

Pour : Leaders individuels
Embarquez dans un voyage de découverte pour trouver votre objectif personnel et explorer les passions profondes qui vous définissent et vous alimentent. Cet immersif est efficace pour ceux qui cherchent de l'espace et de la clarté pendant des périodes chargées et difficiles.

Liberté

Pour : Leaders individuels
Libérez-vous de vos limites et explorez les couches les plus profondes de votre modèle de fonctionnement interne. Cet immersif est efficace pour ceux qui cherchent à devenir un leader performant, en particulier ceux qui accèdent à des postes plus élevés.

Nos principes

Bien que nos immersions soient entièrement personnalisables, quelques principes de base sous-tendent la conception de l'expérience.

icône sans dispositif
Sans dispositif

Une partie importante de l'immersion consiste à se déconnecter de la vie quotidienne et à se tourner vers l'intérieur. Sans appareils numériques, la distraction se transforme en concentration, et l'action constante se fond dans l'être.

icône de la nature
Dans la nature

Lorsque nous pénétrons dans un environnement calme et d'une grande beauté naturelle, notre esprit devient alerte. Nos habitudes et nos comportements habituels sont remplacés par une prise de conscience, un sentiment d'émerveillement et une meilleure perception de nous-mêmes en mouvement dans le monde.

icône espace et solitude
Espace et solitude

Les immersions sont une combinaison soigneusement choisie de silence, d'expériences fortes et de réflexions guidées afin que vous puissiez découvrir ce qui compte vraiment dans votre vie. Les conversations avec les autres sont limitées afin que le calme et la clarté puissent émerger de l'intérieur.

Un goût d'immersif

Découvrez un aperçu de certains de nos récents immersifs en matière de leadership.

  

Commentaires des participants

Vous n'avez pas idée de l'impact que vous avez eu sur ma vie. Pour moi, ce fut l'une des expériences les plus éclairantes de ma vie. Je suis une personne totalement différente. Je suis un meilleur père, mari, fils, ami, collègue et leader après cette expérience. Vous m'avez aidé à traverser l'une des phases les plus difficiles de ma vie.
Je crois fermement que les leaders courageux doivent avant tout être pleinement conscients d'eux-mêmes. La sécurité psychologique - qui compte le plus pour les équipes performantes - a au moins deux côtés, l'un au sein de l'équipe et l'autre avec soi-même. Cet immersif m'a permis d'atteindre ce niveau et, avec le but fort que j'ai identifié au cours de ce voyage, je suis absolument sûr que je serai une personne et un leader plus courageux et que j'offrirai la sécurité psychologique nécessaire pour affronter mes peurs et celles de l'équipe.
Pour moi, ce fut une expérience profonde et extrêmement précieuse qui m'a non seulement laissé mentalement et physiquement renouvelé, mais qui m'a aussi donné un aperçu inestimable de moi-même en tant que leader, de mon objectif et de mes valeurs. Cela me permet de m'engager encore plus courageusement et de piloter notre transformation pour relever les défis et saisir les grandes opportunités qui se présentent à nous.
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Clients sélectionnés

Nous avons travaillé avec de nombreux clients, tous formidables. Voici quelques entreprises que nous avons aidées à devenir plus performantes grâce à la mindfulness et l'entrainement de l'esprit.

Voici une sélection d'organisations que nous avons aidées à devenir plus performantes grâce à la mindfulness.

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